卫生监督部门属于什么类型的单位
2019-09-13 来源:未知

  卫生监督部门是我国的非常常见的一种政府的行政单位,也是一个有执法权力的执法单位,算是国家的直隶下属机关,政府单位,里面的员工的待遇还是非常不错的,算是一种非常稳定的工作。我国的卫生监督部门在各个地方甚至有不同的叫法,但是它的权力和责任都是统一的,是保证市县区的统一执法,保证在同一衡量的尺度下法律的运行,在过去无论是学校的公共卫生,医院的卫生,食品的卫生总之各种类型和卫生有关的,都是卫生监督部门需要执法的地方,但是后来通过一系列的职能改革,将食品卫生划分了出去,也算是减少了卫生监督部门的负担,让卫生监督部门能够更加的专注自己的事业,。

  相同的执法的权力,当然在目前为止,卫生监督部门内部的人员还是过于单一,如果要进行强制执法的话,很明显是用不上它们的,只能作为普通的执法监督部门去运行,如果想要是卫生监督部门,对于疾控方面或者其它什么大的方向产生重大的影响,首先要做的就是壮大卫生监督部门的队伍,保证监督部门在相关部门的建议上有一定的话语权和决策的权力,才能够保证它去推动一些做法律法规的发展,但是就目前的情况下而言,卫生监督局是没有这样的权限和权力的,因为人太少,人员结构过于单一,执法的能力也较弱,而且将食品这些部门划分出去之后,又成为了孤零零的一个单位,人员尚且不足。

  但我们要知到卫生监督部门和疾控中心原本都是一家的,但是因为权责的划分已经将它划分成了两个不同的单位,但是实际上卫生监督部门对于疾控中心的运行和一系列的执法还是会起到非常重大的影响的作用,即使权责已经分离,但是它们依然作为一个非常完整的单位在运行着因为卫生监督部门离不开疾控中心的辅助疾控中心也离不开卫生监督部门这个执法中心的辅助。卫计委作为卫生监督部门的上级部门,在一段时间内甚至会提出将计生又划归为卫生监督部门的责任,总体来说卫生监督部门目前处于一个较为复杂的阶段,它的权力和责任在不断的更迭和更替,各种部门揉和又分离,导致了该部门处于一个随时会分离的状态,这一点确实可能会严重的影响到部门的执法动力和执法的能力,因为将不将权力和责任划分进来之后,就意味着需要承担更多的责任,也就意味着需要更多的人,但是如果又将部门划分出去之后相关部门的人员就会相应的减少,如果不能及时的对这些相关的执法人员进行补充的话,就很容易造成单位能力不足,无法承担新划分出来的业务,无法进行严肃执法等等问题。